近期，陕西省科学技术协会发布了《关于2023年陕西省科协青年人才托举计划项目立项的通知》（陕科协发〔2023〕事企字4号），2023年陕西省科协企业创新争先青年人才托举计划项目经评审委员会评审，并公示后，评选出共200个项目获得立项资助，其中我公司“专用热点接入设备”项目位列其中。

“青年人才托举计划”项目是陕西省科协为支持青年科技工作者独立主持科研项目，进一步激发广大高校及企业青年科技工作者的创新热情和创新能力补齐青年科技人才扶持的结构短板而设立的实施方案。大力扶持有较大创新能力和发展潜力的32岁（女性35岁）以下的青年科技人才，帮助他们在创造力黄金时期做出突出业绩，成长为陕西省主要科技领域高层次领军人才和高水平创新团队的重要后备力量。这是对青年科技人才的遴选机制、培养模式、评价标准与评价指标体系的创新。

近年来，在集团公司的正确领导下，公司把打造具有竞争优势的人才队伍摆在企业能力提升的重要地位，结合国家人才提升政策，统筹推进青年人才队伍建设工作，在做好北京、西安、宝鸡三地研发中心高层次科技人才引进、培养和使用的同时，扎实做好以宝鸡为中心生产、制造基地的能力提升和技能人才队伍建设工作，通过建立和完善各类人才培养、激励等制度，开展职业素质培训、技能传承、技术比武、典型选树等活动，一大批青年职工得到成才成长，有力地支撑了企业高质量发展。

下一步，公司将按照集团公司的要求，深入学习贯彻党的二十大精神，深入推进人才强企战略，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，积极搭建青年人才队伍成长成才平台，引导广大青年职工不断提高技术技能水平，立足岗位创新创造，为集团公司的科技创新贡献力量。